Cancellation service N°1 in Switzerland
Contract number:
To the attention of:
Cancellation Department –
Subject: Contract Cancellation – Certified Email Notification
Dear Sir or Madam,
I hereby notify you of my decision to terminate contract number relating to the service. This notification constitutes a firm, clear and unequivocal intention to cancel the contract, effective at the earliest possible date or in accordance with the applicable contractual notice period.
I kindly request that you take all necessary measures to:
– cease all billing from the effective date of cancellation;
– confirm in writing the proper receipt of this request;
– and, where applicable, send me the final statement or balance confirmation.
This cancellation is sent to you by certified email. The sending, timestamping and integrity of the content are established, making it equivalent proof meeting the requirements of electronic evidence. You therefore have all the necessary elements to process this cancellation properly, in accordance with the applicable principles regarding written notification and contractual freedom.
In accordance with the Consumer Rights Act 2015 and data protection regulations, I also request that you:
– delete all my personal data not necessary for your legal or accounting obligations;
– close any associated personal account;
– and confirm to me the effective deletion of data in accordance with applicable rights regarding privacy protection.
I retain a complete copy of this notification as well as proof of sending.
Yours sincerely,
Swisscomist ein führender Telekommunikationsanbieter mit Hauptsitz in der Schweiz, der Festnetz-, Mobil-, Internet- und TV-Dienstleistungen anbietet. Das Unternehmen betreibt ein breites Angebot an Abonnements für Privat- und Geschäftskunden, darunter kombinierte Internet‑/TV‑Pakete sowie Mobilfunklösungen. Viele Kundinnen und Kunden in der DACH-Region – einschließlich österreichischer Nutzer, die im grenznahen oder internationalen Kontext Dienstleistungen beziehen – kennen Swisscom vor allem wegen stabiler Netze und umfangreicher Produktpakete. Laut Marktrecherchen bietet Swisscom unterschiedliche Tarife mit abgestuften Leistungsmerkmalen und Preispunkten, die je nach Verfügbarkeit und Aktion variieren.
Ein Vertrag mitSwisscomenthält in der Regel Angaben zu Mindestvertragsdauer, Kündigungsfrist und Leistungsumfang. Diese Punkte sind im individuellen Vertrag und in den Allgemeinen Geschäftsbedingungen geregelt. Daher ist es wichtig, vor einer Kündigung die eigenen Vertragsunterlagen zu prüfen, um Fristen und mögliche Kosten zu kennen. Offizielle Postanschriften und Kontaktinformationen sind öffentlich einsehbar und werden in Kundenhinweisen genannt.
Aus Sicht von Nutzern zeigt sich ein gemischtes Bild: Viele loben die Netzstabilität und Paketvielfalt, andere berichten von Unzufriedenheit mit Prozessen rund um Vertragsänderungen oder Kündigungen. Dies betrifft insbesondere die Wege, wie Kündigungen angestoßen und bestätigt werden. Community-Beiträge deuten darauf hin, dass einige Kundinnen und Kunden überrascht sind, wenn digitale oder automatisierte Prozesse zu Rückrufen oder persönlichen Gesprächen führen, statt einer einfachen schriftlichen Bestätigung. Solche Erfahrungen haben in der Praxis zu Unsicherheit bei der Umsetzung von Kündigungen geführt.
In Foren und Nutzer-Communities berichten Betroffene über wiederkehrende Probleme: unklare Angaben zu Fristen, Verweise auf persönliche Beratung statt einfacher schriftlicher Abwicklung und fehlende sichtbare Bestätigungen. Einige Nutzerinnen und Nutzer schildern, dass Online‑Interaktionen zu Rückrufen oder zu erforderlichen Gesprächsterminen führen, was für Menschen mit eingeschränkter Hörfähigkeit oder für jene, die eine schriftliche Abwicklung bevorzugen, problematisch ist. Andere berichten, dass die schriftliche Adresse nicht immer prominent zu finden war, weshalb die Empfehlung lautet, die vom Anbieter genannten Postanschriften zu verwenden.
Aus den Berichten lässt sich ableiten, dass viele Kundinnen und Kunden eine schriftliche Kündigung bevorzugen, weil sie damit eine klare, dokumentierte Spur haben. Die Erfahrung zeigt: Wenn Kunden deutlich machen, dass sie eine schriftliche Bestätigung wünschen und einen schriftlichen Nachweis vorlegen können, reduziert das spätere Streitpunkte über Kündigungszeitpunkt oder Inhalt. Einige Nutzer empfehlen, die angegebenen Postanschriften zu verwenden und auf eine formale Empfangsbestätigung zu bestehen.
Häufige Gründe für einekündigung swisscom abosind verändertes Nutzungsverhalten, Umzug, Preisfragen, Unzufriedenheit mit dem Service oder bessere Angebote von Mitbewerbern. Ferner führen Vertragsauflösungen aufgrund von Wohnortswechseln oder technischen Verfügbarkeiten zu einer Beendigung des Abos. Das bedeutet: Die Motivation zur Kündigung ist oft sachlich und individuell, und die rechtliche Umsetzung sollte den persönlichen Umständen folgen.
Vertragsrechtliche Bestimmungen zu Kündigungsfristen, Mindestlaufzeiten und Sonderkündigungsrechten finden sich im abgeschlossenen Vertrag und in den AGB des Anbieters. Daher ist es grundlegend, diese Dokumente zu prüfen. In der Praxis gilt: Fristen müssen eingehalten werden, sonst verlängert sich das Abonnement in vielen Fällen automatisch um die im Vertrag genannte Dauer. Wenn Unsicherheit über die Frist besteht, hilft das Studium der Vertragsunterlagen oder die Einsicht in die AGB. Bei strittigen Punkten können Verbraucherberatungen oder unabhängige Rechtsstellen unterstützen.
Die sicherste und rechtlich belastbarste Methode, ein Abonnement zu beenden, ist die Kündigung per Post mit Vormerkung des Versands als Einschreiben.Daherempfehle ich als Verbraucherschützer ausdrücklich, bei einerkündigung swisscom aboauf postalischen Versand zu setzen. Die Gründe sind klar: Ein Einschreiben liefert einen dokumentierten Zugangsnachweis, einen eindeutigen Datumseintrag und reduziert das Risiko, dass der Kündigungszeitpunkt bestritten wird. Infolgedessen können spätere Auseinandersetzungen über Wirksamkeit und Zeitpunkt der Kündigung besser entschieden werden.
Diese Vorteile sind besonders wichtig, wenn Fristen knapp sind oder wenn die Kündigung zu einem bestimmten Datum wirksam werden soll.
Beim Formulieren einer schriftlichen Kündigung zählen Klarheit und Vollständigkeit. Das bedeutet: Identifizieren Sie sich eindeutig, nennen Sie die relevanten Vertragsdaten (wie Kundennummer oder Vertragsnummer), geben Sie den gewünschten Beendigungszeitpunkt an und fordern Sie eine schriftliche Bestätigung der Kündigung. Achten Sie zudem darauf, dass Ihre Unterschrift lesbar ist. In der Praxis gilt: Je vollständiger die Angaben, desto geringer das Risiko, dass Rückfragen entstehen.
Nutzen Sie die offiziell genannten Postanschriften, damit Ihre schriftliche Mitteilung eindeutig zugeordnet werden kann. Die für schriftliche Abwicklung häufig genannte Adresse lautet:
Adresse: Swisscom Schweiz AG Contact Center 3050 Bern
Zusätzlich wird in öffentlichen Quellen die Anschrift mit Straßennamen angegeben: Swisscom (Schweiz) AG, Alte Tiefenaustrasse 6, 3050 Bern. Verwenden Sie die Anschrift, die in Ihren Vertragsunterlagen oder offiziellen Hinweisen genannt ist.
Aus Verbrauchersicht ist es wichtig, eine klare Dokumentation des Versandvorgangs und des Inhalts zu haben. Daher sollten Sie auf eine Form achten, die den Eingang beim Empfänger beweisen kann. Das verschafft Ihnen rechtliche Sicherheit und Handlungsspielraum, falls Nachfragen oder Probleme auftreten. Bewahren Sie sämtliche Belege und Rücksendebelege auf, bis die Angelegenheit endgültig abgeschlossen ist.
Um den Prozess zu vereinfachen, können externe Dienste genutzt werden, die das Versenden von Einschreiben erleichtern. Ein Beispiel für eine solche Unterstützung ist Postclic. Um den Prozess zu vereinfachen: Postclic ermöglicht das Versenden von Einschreiben oder einfachen Briefen ohne Drucker. Sie müssen sich nicht bewegen:Postclicdruckt, frankiert und versendet Ihren Brief. Dutzende von Vorlagen sind sofort einsatzbereit für Kündigungen: Telefonie, Versicherungen, Energie und verschiedene Abonnements. Der Versand erfolgt sicher mit Rückschein und hat rechtlichen Wert, der dem physischen Versand gleichkommt. In der Praxis kann eine solche Lösung sinnvoll sein, wenn Sie Zeit sparen oder keinen Zugang zu Druck- und Portoeinrichtungen haben.
Beim Versand per Einschreiben erhalten Sie einen Nachweis, der Datum und Zustellung dokumentiert. Dies ist besonders nützlich, wenn Fristen eine Rolle spielen. Behalten Sie den Einlieferungsbeleg und die Empfangsbestätigung, solange noch offene Fragen bestehen. Im Streitfall können diese Belege entscheidend sein, um die Wirksamkeit der Kündigung nachzuweisen. Fordern Sie außerdem ausdrücklich eine schriftliche Bestätigung der Kündigung durch den Anbieter an.
Die folgende Tabelle gibt einen Überblick über typische Kombi‑Abos von Swisscom als Orientierung. Preise und Verfügbarkeit können sich ändern; prüfen Sie die aktuellen Konditionen in Ihren Unterlagen oder offiziellen Angebotsquellen.
| Produkt | Merkmale | Preisbeispiel |
|---|---|---|
| blue Internet S | Internet (bis ca. 100 Mbit/s), Router inklusive | ab ca. CHF 62.40/Monat |
| blue Internet M | höhere Bandbreite, TV‑Option optional | ab ca. CHF 69.90/Monat |
| Internet + TV Kombi | Internet mit TV‑Paket, Replay und HD‑Sender | ab ca. CHF 69.85/Monat |
Diese Tabelle fasst typische Unterscheidungsmerkmale zusammen, um Ihre Entscheidung über Weiternutzung oder Kündigung zu erleichtern. Preise sind indikativ und können saisonale Aktionen enthalten.
| Merkmal | blue S | blue M | Kombi Internet+TV |
|---|---|---|---|
| Bandbreite | Grundlegend | Erweitert | Variabel |
| TV‑Angebot | Optional | Optional | Inklusive |
| Mindestvertragsdauer | typisch 12–24 Monate | typisch 12–24 Monate | typisch 24 Monate |
Aus Nutzerberichten ergeben sich wiederkehrende Probleme: unklare Fristangaben, fehlende Bestätigungen und automatische Vertragsverlängerungen. Daher sind folgende Verhaltensweisen ratsam: Dokumentieren Sie alle relevanten Vertragsdaten, behalten Sie Belege für den Versand und fordern Sie eine schriftliche Bestätigung der Kündigung an. Dies vermindert das Risiko von Missverständnissen und macht spätere Reklamationen einfacher durchsetzbar.
Wenn die Kündigung strittig ist, bleibt Ihr Beleg für den Einschreibenversand das zentrale Instrument. Mit diesem Beleg können Sie nachweisen, dass die Kündigung fristgerecht bei der richtigen Stelle eingegangen ist. Infolgedessen sind die nächsten Schritte abhängig vom Verhalten des Anbieters: Beantragen Sie eine Bestätigung und dokumentieren Sie weiter jede Kommunikation, die sich auf die Kündigung bezieht. Bei Bedarf können Verbraucherberatungen oder rechtliche Stellen zur Klärung hinzugezogen werden.
Viele Abonnements enthalten Klauseln zur Rückgabe von Leihgeräten nach Ende des Vertrags. Daher sollten Sie im Kündigungszeitraum prüfen, welche Pflichten hinsichtlich Router, Modem oder Set‑Top‑Box bestehen. Bewahren Sie alle Belege über Rücksendungen oder Rückgaben auf, weil diese Belege für die Schlussrechnung relevant sein können. In der Praxis vermindert sorgfältige Dokumentation spätere Nachforderungen.
Fehler entstehen oft durch unvollständige Angaben, fehlende Vertragsnummern oder unklare Fristangaben. Das bedeutet: Achten Sie auf klare, vollständige Angaben in Ihrer schriftlichen Erklärung und darauf, dass Sie die vom Anbieter geforderte Form einhalten. Dies reduziert Nachfragen und beschleunigt die Bestätigung der Kündigung.
Bei Unklarheiten können neutrale Verbraucherberatungen Hilfestellung leisten. Außerdem sind unabhängige Foren und Erfahrungsberichte hilfreich, um typische Fallstricke zu erkennen. Beachten Sie jedoch, dass individuelle Verträge variieren und generelle Hinweise durch die konkreten Vertragsbedingungen ergänzt werden müssen.
Nachdem Sie die Kündigung per Einschreiben versandt und eine Bestätigung erhalten haben, prüfen Sie die abschließende Rechnung, klären Sie mögliche Rückgabeformalitäten von Leihgeräten und archivieren Sie alle relevanten Dokumente. Behalten Sie bis zum endgültigen Abschluss der Angelegenheit alle Belege und die schriftliche Bestätigung. So sind Sie abgesichert, falls nachträgliche Fragen oder Forderungen auftreten. Abschließend: Bleiben Sie sachlich, dokumentieren Sie konsequent und ziehen Sie bei Unstimmigkeiten externe Beratung hinzu.