Postclic onbeperkt abonnement: promo voor € 0,90 gedurende 48u met een verplichte eerste maand voor € 49,00, daarna € 49,00 per maand zonder engagement
NU91 opzeggen
in slechts 30 seconden!
Opzeggingsservice Nr. 1 in Netherlands
4.9Berekend op 5.6K beoordelingen
Hierbij deel ik u mijn beslissing mee om het contract met betrekking tot de dienst Nu91 te beëindigen.
Deze kennisgeving vormt een vastberaden, duidelijke en ondubbelzinnige wil om het contract op te zeggen, met ingang van de eerstvolgende vervaldatum of conform de toepasselijke contractuele termijn.
Ik verzoek u alle nodige maatregelen te nemen om:
– alle facturering stop te zetten vanaf de effectieve opzeggingsdatum;
– mij schriftelijk te bevestigen dat dit verzoek goed is ontvangen;
– en, indien van toepassing, mij de eindafrekening of bevestiging van saldo te sturen.
Deze opzegging wordt u toegestuurd via gecertificeerde e-mail. Het verzenden, de tijdstempel en de integriteit van de inhoud zijn vastgesteld, wat het een bewijskrachtig geschrift maakt dat voldoet aan de vereisten van elektronisch bewijs. U beschikt daarom over alle nodige elementen om deze opzegging regelmatig te verwerken, conform de toepasselijke beginselen inzake schriftelijke kennisgeving en contractvrijheid.
Conform de regels met betrekking tot de bescherming van persoonsgegevens, verzoek ik u ook:
– alle mijn gegevens te verwijderen die niet nodig zijn voor uw wettelijke of boekhoudkundige verplichtingen;
– alle bijbehorende persoonlijke ruimtes te sluiten;
– en mij de effectieve verwijdering van gegevens te bevestigen volgens de toepasselijke rechten inzake bescherming van de persoonlijke levenssfeer.
Ik bewaar een volledige kopie van deze kennisgeving evenals het bewijs van verzending.
Belangrijke waarschuwing over de beperkingen van de dienst
In een geest van transparantie en preventie is het essentieel de beperkingen te herinneren die inherent zijn aan elke gedigitaliseerde verzenddienst, zelfs wanneer deze voorzien is van tijdstempel, getraceerd en gecertificeerd. De garanties hebben betrekking op de verzending en het technisch bewijs, maar nooit op het gedrag, de zorgvuldigheid of beslissingen van de ontvanger.
Let op, Postclic kan niet:
- garanderen dat de ontvanger uw e-mail ontvangt, opent of kennisneemt.
- garanderen dat de ontvanger uw verzoek verwerkt, accepteert of uitvoert.
- garanderen dat de inhoud die door de gebruiker is opgesteld juist of volledig is.
- garanderen dat een onjuist of niet bijgewerkt adres geldig is.
- voorkomen dat de ontvanger de juridische draagwijdte van de brief betwist.
Opzeggen Nu91: Eenvoudige Methode
Wat is Nu91
NU91, voluit de Nederlandse Unie '91, is een vakbond die zich specifiek richt op professionals in de zorgsector en werd opgericht in 1991. NU'91 behartigt de belangen van 27.000 gezondheidszorgers op deskundige, persoonlijke en (eigen)wijze. NU'91 is de enige onafhankelijke beroepsorganisatie én vakbond voor zorgprofessionals die zich op zowel collectief als individueel vlak inzet voor mooi werk in de zorg, zit aan de cao-tafels voor goede arbeidsvoorwaarden, praat mee over zorgbeleid en helpt leden met hun (juridische) vragen.
NU'91 zet zich specifiek in voor zorgprofessionals en is er voor verpleegkundigen, verzorgenden, begeleiders en alle aanverwante beroepen. De organisatie biedt ondersteuning en vertegenwoordiging aan haar leden op het gebied van arbeidsvoorwaarden, arbeidsomstandigheden en beroepsontwikkeling. NU'91 is onafhankelijk van politieke stromingen of religieuze voorkeuren, waardoor de vakbond zich volledig kan vastleggen aan de belangen van haar leden.
Lidmaatschapsvormen en tarieven
NU91 hanteert verschillende lidmaatschapsvormen met verschillende tarieven:
| Lidmaatschap | Maandelijks tarief | Jaarlijks bedrag | Doelgroep |
|---|---|---|---|
| Regulier lidmaatschap | € 17,- per maand | € 204 per jaar | Alle zorgprofessionals in de directe patiëntenzorg |
| Gepensioneerd lidmaatschap | € 6,50 per maand | € 78 per jaar | Gepensioneerde leden |
| SBO-lidmaatschap | € 8,50 per maand | € 102 per jaar | Leden van aangesloten beroepsorganisaties |
| Steunlidmaatschap | - | € 10,- per jaar | Ondersteuners zonder volledige diensten |
De eerste twee maanden betaal je geen contributie en daarnaast ontvang je als welkomstcadeau een bioscoopbon. Veel leden kunnen gebruik maken van het belastingvoordeel op hun contributie en hiermee bespaar je tot 70 euro op jaarbasis.
Klantervaringen met het opzegproces
De ervaringen van klanten met het nu 91 opzeggen proces lopen uiteen. Het abonnement bij NU91 opzeggen kan veel administratieve rompslomp geven en tijd kosten, omdat de procedure bij iedere organisatie anders kan zijn. Bij de een zal een mailtje met je lidnummer misschien voldoende zijn, de ander heeft meer gegevens nodig om je uit het klantenbestand te halen.
Veel consumenten zoeken hulp bij externe opzegdiensten, maar hier zijn gemengde ervaringen mee. We krijgen veel klachten over dit soort bedrijven en het is niet altijd duidelijk dat je voor hun dienst moet betalen. De melders hadden vaak niet door dat ze bij een opzegdienst terecht waren gekomen, ze dachten dat ze rechtstreeks bij het bedrijf opzegden en voor veel mensen is het niet duidelijk dat ze voor de dienst moeten betalen.
Positieve ervaringen komen ook voor: Een klant dacht dat scheelt weer tijd en heeft een opzegging gedaan, kreeg netjes na paar dagen bericht dat ze de opzegging hebben verstuurd en kreeg ook bevestiging van de partij waarvoor de opzegging was.
Wanneer kun je Nu91 opzeggen
De opzegging dient twee maanden voor deze data bij NU'91 bekend te zijn, dus vóór 1 mei of vóór 1 november, en zeg je na deze datums op, dan wordt je lidmaatschap verlengd tot aan de eerstvolgende opzegdatum (1 januari of 1 juli). Met het afsluiten van een lidmaatschap ben je minstens 1 jaar lid van NU'91 en na dat jaar kun je het lidmaatschap per half jaar opzeggen.
Als je je als regulier lid aanmeldt, ben je twee maanden gratis lid, daarom kun je je lidmaatschap niet na een half jaar opzeggen en na jaar 1 kun je je lidmaatschap halfjaarlijks opzeggen. Dit betekent dat je strategisch moet plannen wanneer je nu 91 opzeggen wilt om onnodige kosten te voorkomen.
Belangrijke opzegtermijnen
NU91 hanteert strikte opzegtermijnen die je moet respecteren:
- Opzegdatums: 1 januari en 1 juli
- Aanmelddatum opzegging: Voor 1 mei (voor opzegging per 1 juli) of voor 1 november (voor opzegging per 1 januari)
- Minimale lidmaatschapsduur: 1 jaar
- Opzegfrequentie na jaar 1: Halfjaarlijks
Waarom mensen Nu91 opzeggen
Er zijn verschillende redenen waarom mensen besluiten hun nu 91 opzeggen. Mensen wensen van vakbond te veranderen of hebben deze niet meer nodig omdat ze bijvoorbeeld met pensioen gaan, dan kan je het lidmaatschap bij de vakbond makkelijk opzeggen. Andere veelvoorkomende redenen zijn:
- Carrièreverandering buiten de zorg
- Ontevredenheid over de dienstverlening
- Financiële overwegingen
- Pensionering (hoewel er een speciaal gepensioneerd lidmaatschap bestaat)
- Verhuizing naar het buitenland
Voordat je definitief besluit tot nu 91 opzeggen, is het verstandig om te onderzoeken of er alternatieven zijn, zoals het overstappen naar een goedkoper lidmaatschapstype of tijdelijk pauzeren van bepaalde services.
De juiste manier om Nu91 op te zeggen
Voor het nu 91 opzeggen is aangetekende post de veiligste en meest betrouwbare methode. We raden steeds aan om je opzegging via een aangetekende brief te verzenden, zo heb je een rechtsgeldig verzendbewijs en ben je 100% zeker van je opzegging. Wij versturen opzeggingen altijd aangetekend, aangezien er dan geen discussie kan ontstaan over ontvangst door de organisatie en we sturen het juridisch rechtsgeldige bewijs van ontvangst door.
Het officiële postadres voor opzeggingen is:
Nu 91 t.a.v. Klantenservice
Postbus 6001
3503 PA Utrecht
Waarom aangetekende post de beste keuze is
Aangetekende post biedt verschillende voordelen bij het nu 91 opzeggen:
- Juridische waarde: Je hebt een rechtsgeldige ontvangstbevestiging
- Geen discussie mogelijk: Het bedrijf kan niet beweren de brief niet te hebben ontvangen
- Bewijs van verzending: Je hebt concrete documentatie van je opzegging
- Zekerheid: Je weet exact wanneer de brief is aangekomen
- Bescherming: Bij eventuele geschillen heb je sterke bewijsvoering
Wat moet er in je opzegbrief staan
Voor een succesvolle opzegging van je NU91 lidmaatschap moet je opzegbrief de volgende elementen bevatten:
- Je volledige naam en adresgegevens
- Lidmaatschapsnummer (indien beschikbaar)
- Duidelijke vermelding dat je het lidmaatschap wilt opzeggen
- Gewenste opzegdatum
- Verzoek om schriftelijke bevestiging
- Datum en handtekening
Om NU'91 op te zeggen heb je enkel je persoonsgegevens (naam, adres en woonplaats) nodig. We vernemen graag de reden voor jouw opzegging, hoewel dit niet verplicht is.
Praktische tips voor het opzegproces
Om het proces te vereenvoudigen voor consumenten die juridische zekerheid wensen zonder de complexiteit van eigenhandig opstellen van opzegbrieven, bestaat er een 100% online service. Postclic is een digitale service voor het versturen van aangetekende of gewone brieven, zonder printer. Je hoeft niet te verplaatsen: Postclic drukt, frankeert en verstuurt je brief. Tientallen kant-en-klare sjablonen voor opzeggingen zijn beschikbaar voor telecom, verzekeringen, energie, abonnementen en meer. Veilige verzending met ontvangstbevestiging en juridische waarde gelijk aan fysieke verzending maken dit een praktische oplossing voor wie gemak en zekerheid zoekt.
Veelgemaakte fouten vermijden
Bij het nu 91 opzeggen maken mensen vaak deze fouten:
- Te laat opzeggen: Niet rekening houden met de opzegtermijnen
- Geen bewijs bewaren: Geen kopie van de opzegbrief of ontvangstbewijs
- Onjuiste gegevens: Verkeerde naam of adresgegevens gebruiken
- Onduidelijke formulering: Niet expliciet vermelden dat je wilt opzeggen
- Geen bevestiging vragen: Geen verzoek om schriftelijke bevestiging
Na je opzegging
Onze Leden Service neemt na ontvangst van de mail nog contact op ter bevestiging van de opzegging. Wanneer je jouw NU'91 contract opzegt, stopt de SEPA-incasso automatisch. Het is belangrijk om deze bevestiging te bewaren als definitief bewijs dat je lidmaatschap correct is opgezegd.
Juridische aspecten van opzegging
Het nu 91 opzeggen valt onder de algemene contractenwet. Als consument heb je bepaalde rechten en plichten bij het beëindigen van je lidmaatschap. De opzegtermijnen die NU91 hanteert zijn wettelijk toegestaan voor lidmaatschappen van vakbonden en beroepsorganisaties.
Je rechten als lid
Bij het opzeggen van je NU91 lidmaatschap heb je de volgende rechten:
- Recht op correcte afhandeling: Je opzegging moet binnen redelijke termijn worden verwerkt
- Recht op bevestiging: Je mag een schriftelijke bevestiging van je opzegging verlangen
- Recht op restitutie: Bij te veel betaalde contributie heb je recht op terugbetaling
- Recht op informatie: Je mag vragen naar de status van je opzegging
| Situatie | Jouw rechten | Actie vereist |
|---|---|---|
| Opzegging niet bevestigd | Herinnering sturen | Aangetekende brief met kopie originele opzegging |
| Contributie nog steeds afgeschreven | Terugvordering | Contact opnemen met bank en NU91 |
| Geen reactie op opzegging | Escalatie | Klacht indienen bij geschillencommissie |
Alternatieven voor opzegging
Voordat je definitief besluit tot nu 91 opzeggen, zijn er verschillende alternatieven die je kunt overwegen:
Lidmaatschap aanpassen
In plaats van volledig opzeggen kun je overwegen:
- Steunlidmaatschap: Voor slechts € 10,- per jaar kun je ons steunen tijdens cao-onderhandelingen en krijg je inspraak in jouw cao, maar je hebt geen recht op individuele ondersteuning, zoals juridische service
- Gepensioneerd lidmaatschap: Een gereduceerd tarief van slechts € 6,50 per maand voor gepensioneerden
- SBO-lidmaatschap: € 8,50 per maand voor leden van aangesloten beroepsorganisaties
Tijdelijke pauze
In sommige gevallen kun je je lidmaatschap tijdelijk pauzeren in plaats van definitief op te zeggen. Dit kan nuttig zijn bij:
- Tijdelijke werkloosheid
- Zwangerschapsverlof
- Sabbatical
- Tijdelijke financiële problemen
Wat te doen na opzegging
Na het succesvol nu 91 opzeggen zijn er nog enkele belangrijke stappen:
Administratie afronden
- Bevestiging bewaren: Bewaar de opzegbevestiging minstens 2 jaar
- Bankafschriften controleren: Controleer of er geen contributie meer wordt afgeschreven
- Laatste factuur: Betaal eventuele resterende contributie
- Documenten archiveren: Bewaar alle correspondentie over de opzegging
Nieuwe vakbond zoeken
Als je van vakbond wilt wisselen, onderzoek dan:
- Andere vakbonden in de zorg (FNV, CNV, etc.)
- Specifieke beroepsverenigingen voor jouw vakgebied
- Vergelijking van diensten en tarieven
- Wachttijden voor nieuwe lidmaatschappen
Belangrijke data onthouden
Na je opzegging is het belangrijk om de volgende data te onthouden:
- Laatste dag lidmaatschap: Tot wanneer je nog diensten kunt gebruiken
- Laatste contributieafschrijving: Wanneer de laatste betaling plaatsvindt
- Bewaartermijn documenten: Hoe lang je de opzegdocumenten moet bewaren
Het nu 91 opzeggen is een belangrijke beslissing die zorgvuldige planning vereist. Door de juiste procedure te volgen, aangetekende post te gebruiken en alle documenten goed te bewaren, zorg je ervoor dat je opzegging soepel verloopt. Vergeet niet dat er alternatieven zijn voor volledige opzegging, en neem de tijd om te overwegen wat het beste bij jouw situatie past.